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• 010 __ |a 978-7-111-59617-2 |d CNY79.00

• 100 __ |a 20180601d2018 em y0chiy50 ea

• 101 1_ |a chi |c eng

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• 200 1_ |a 七次转型 |A qi ci zhuan xing |e 硅谷巨人惠普的战略领导力 |f (美) 罗伯特 A.伯格曼, 韦伯·麦金尼, 菲利普 E.梅扎著 |d = Becoming hewlett packard |e why strategic leadership matters |f Robert A. Burgelman, Webb McKinney, Phillip E. Meza |g 郑刚, 郭艳婷等译 |z eng

• 210 __ |a 北京 |c 机械工业出版社 |d 2018.05

• 215 __ |a XXVI, 314页 |c 图 |d 24cm

• 306 __ |a 由Oxford University Press经Andrew Nurnbrug Associates International Ltd.授权出版

• 314 __ |a 罗伯特 A.伯格曼, 斯坦福大学商学院Edmund W. Littlefield管理学教授, 战略与创新管理大师。

• 330 __ |a 本书通过对惠普历任CEO的战略领导力的深入研究, 本书揭示了企业成长的悖论, 介绍了战略领导力的概念和战略领导能力的发展框架, 以及战略领导力如何动态演化的过程。这个框架将有助于进一步发展战略领导力理论, 并为新公司的创始人、CEO和现有公司的高管层及董事会创建伟大的公司提供实用工具。

• 500 10 |a Becoming hewlett packard : why strategic leadership matters |m Chinese

• 517 1_ |a 硅谷巨人惠普的战略领导力 |A gui gu ju ren hui pu de zhan lue ling dao li

• 606 0_ |a 电子工业 |A dian zi gong ye |x 工业企业管理 |x 经验 |y 美国

• 690 __ |a F471.266 |v 5

• 701 _1 |a 伯格曼 |A bo ge man |g (Burgelman, Robert A.) |4 著

• 701 _1 |a 麦金尼 |A mai jin ni |g (McKinney, Webb) |4 著

• 701 _1 |a 梅扎 |A mei za |g (Meza, Phillip E.) |4 著

• 702 _0 |a 郑刚 |A zheng gang |4 译

• 702 _0 |a 郭艳婷 |A guo yan ting |4 译

• 801 _0 |a CN |b 人天书店 |c 20180601

• 905 __ |a NJTL |d F471.266/35

• 920 __ |a 232490 |z 1